企業訪問で聴く担当者様の共通する声
今週は、福岡に本社がある
社員数千人規模の企業様に
訪問させていただいております。
それぞれの企業の課題は様々ですが、
人財開発のお話をヒアリングさせていただくと、
共通するところは
昔ながらの社員研修では
通用しないということをおっしゃってました。
リーダーの在り方から見直していることも。
時代に合わせた人財育成の必要性を感じているようです。
今、階級別に
課題に合わせた研修をカスタマイズして、
その企業の
オリジナルの研修としてご提案しております。
担当者様に、
「業務研修以前に一番必要な研修かも。。」
とおっしゃっていただき、
また、昨日は
「もう少しお時間ありますか？
もう少し聞いてもよろしいですか？」
と、先方から言われて
ますますご提供する意義を感じた訪問となり嬉しくなりました。。
さて、明日は
子ども園の先生方への研修です。
大企業も、子ども園も、個人も…
「全ての人にコーチが必要です。」
と…
ビルゲイツが言っております(^^)
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